Monitor Prawa Pracy

nr 1/2024

Urlop opiekuńczy i zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej - (nie) trafione uprawnienia pracownicze?

DOI: 10.32027/MOPR.24.1.4
dr Justyna Czerniak-Swędzioł
Katedra Prawa Pracy i Polityki Społecznej Uniwersytet Jagielloński.

Słowa kluczowe
urlop opiekuńczy, zwolnienie od pracy, siła wyższa, uprawnienia pracownicze, work-life balance