Monitor Prawa Pracy
nr 1/2024
Nałożenie na pracodawcę obowiązku dalszego zatrudnienia pracownika do czasu prawomocnego zakończenia postępowania. Cz. 1. Zabezpieczenie roszczeń pracowników szczególnie chronionych w przypadku wypowiedzenia lub rozwiązania stosunku pracy bez wypowiedzenia na podstawie art. 7555 KPC
DOI: 10.32027/MOPR.24.1.6
Autorka jest sędzią SO w Rzeszowie oraz wykładowcą Krajowej Szkoły Sądownictwa i Prokuratury.
Słowa kluczowe
zatrudnienie, stosunek pracy, uznanie wypowiedzenia za bezskuteczne, przywrócenie do pracy, prawomocne zakończenie postępowania, zabezpieczenie roszczeń
