Monitor Prawa Pracy
no. 11/2009
Rozwiązanie stosunku pracy „z ważnych przyczyn” z mianowanym nauczycielem akademickim
Autorka jest asystentką w Wyższej Szkole Administracji Publicznej w Białymstoku, w Katedrze Prawa Pracy i Polityki Społecznej. Artykuł stanowi fragment pisanej przez nią rozprawy doktorskiej na temat ustania stosunku pracy z mianowanym nauczycielem akademickim.
