Monitor Prawa Pracy

nr 1/2026

Przemoc w pracy - odniesienia w teorii i orzecznictwie sądów powszechnych

DOI: 10.32027/MOPR.26.1.4
Barbara Godlewska-Bujok
Wydział Zarządzania, Uniwersytet Warszawski

Słowa kluczowe
prawo zatrudnienia, przemoc w pracy, niepożądane zjawiska w stosunkach pracy