Abstrakt

Po ponad 9 latach obowiązywania polskiej regulacji implementującej dyrektywę Rady 2001/86/WE z 8.10.2001 r. uzupełniającą statut spółki europejskiej w odniesieniu do uczestnictwa pracowników autorka podejmuje próbę jej oceny w części dotyczącej zaangażowania pracowników i wskazania kierunku jej zmian, tak by stała się bardziej spójna i przejrzysta. Instytucja zaangażowania pracowników w spółce europejskiej była już przedmiotem wielu opracowań, zwłaszcza w okresie bezpośrednio po wejściu w życie ustawy z 4.3.2005 r. o europejskim zgrupowaniu interesów gospodarczych i spółce europejskiej. W praktyce jednak stosowanie tej ustawy może powodować wiele wątpliwości i pytań, z których nie wszystkie zostały do tej pory rozstrzygnięte.