Monitor Prawa Pracy

nr 1/2017

Prawo czy obowiązek oceny pracowników a ogólna ochrona umowy o pracę przed wypowiedzeniem

Arkadiusz Sobczyk

Partner zarządzający kancelarii A. Sobczyk i Współpracownicy (Kraków–Wrocław–Warszawa), wykładowca prawa pracy w Katedrze Prawa pracy i Polityki Społecznej Uniwersytetu Jagiellońskiego.

Abstrakt

W niniejszym opracowaniu autor analizuje jeden z obowiązków pracodawcy, jakim jest stosowanie obiektywnych i sprawiedliwych kryteriów oceny pracowników oraz wyników ich pracy.