Abstrakt

Art. 241¹⁹ § 2 ustawy z 26.6.1974 r. – Kodeks pracy w zakresie, w jakim wyłącza możliwość odstąpienia przez pracodawcę od stosowania układu ponadzakładowego, jeżeli pracodawca wystąpił z organizacji pracodawców, która zawarła układ ponadzakładowy, nie jest niezgodny z art. 59 ust. 1 Konstytucji (który gwarantuje zapewnienie wolności zrzeszania się w związkach zawodowych, organizacjach społeczno-zawodowych rolników oraz w organizacjach pracodawców) oraz z art. 2 konwencji Nr 87 Międzynarodowej Organizacji Pracy z 9.7.1948 r. dotyczącej wolności związkowej i ochrony praw związkowych, który stanowi, że pracownicy i pracodawcy bez jakiegokolwiek rozróżnienia mają prawo bez uzyskania uprzedniego zezwolenia tworzyć organizacje według swojego uznania, jak też przystępować do tych organizacji, z zastrzeżeniem stosowania się do ich statutów.
Teza Nr 4 wyroku TK z 18.11.2002 r., K 37/01