Abstrakt

Osoba zatrudniona obecnie na umowę o pracę przez kilka poprzednich miesięcy zawierała z naszą firmą umowy o dzieło. Wypłata z tych umów nastąpiła jednak dopiero teraz. Czy w takiej sytuacji od przychodu zumowy o dzieło należy odprowadzić składki na ubezpieczenie społeczne?

Nie. Wynagrodzenie uzyskane z tytułu wykonywania prac na podstawie umowy o dzieło nie podlega składkom na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne, niezależnie od czasu (momentu) jego wypłaty. Nie łączy się go z wynagrodzeniem uzyskanym z innych źródeł przychodu, m.in. z tytułu umowy o pracę.

Wyjątek od tej zasady dotyczy sytuacji, gdy pracownik zatrudniony na umowę o pracę uzyskuje od tego samego pracodawcy przychody z umowy o dzieło. Tu taka sytuacja nie wystąpiła.

Jeden z naszych klientów (zamawiający) zawarł zosobą fizyczną (autorem) umowę o przeniesienie autorskich praw majątkowych. Przedmiotem umowy jest napisanie publikacji, za którą to czynność autor otrzymuje wynagrodzenie (w dość dużej wysokości). Wumowie jest wyraźnie określony fakt sprzedaży praw autorskich do dzieła zamawiającemu. Umowa określa, iż przy wypłacie wynagrodzenia zamawiający będzie potrącać kwoty zaliczek na podatek dochodowy autora. Wynagrodzenie wypłacane jest etapami. Do tej pory wypłacane kwoty rozliczaliśmy w taki sposób, jak to się dzieje przy umowach o dzieło z 50% kosztami uzyskania przychodu. Czy robimy to poprawnie? Czy może wynagrodzenie z tego typu umowy powinno się rozliczać w inny sposób? Drugie pytanie dotyczy ujęcia owego kosztu w księgach zamawiającego, a mianowicie, wynagrodzenie z tego tytułu przekracza 3,5tys., czy należy to rozliczać jako wartość niematerialną iprawną podlegająca amortyzacji czy dokonywane wypłaty wynagrodzenia można zaliczać do kosztów wmomencie wypłaty?