SPIS TREŚCI

Monitor Prawa Pracy

Monitor Prawa Pracy

11/2018
05-11-2018

AKTUALNOŚCI

Nierówne traktowanie a praca o jednakowej wartości

Oskładkowanie wynagrodzeń pracowników zatrudnionych w spółkach powiązanych

Projekty zmian aktów prawnych

Finansowa odpowiedzialność pracownika za skutki wadliwego wykonania pracy na podstawie przepisów KP

VI Wrześniowe Spotkania z Prawem Pracy. W 3 dni dookoła prawa pracy – komu w drogę, temu KP. Sprawozdanie z konferencji

ARTYKUŁY

Odpowiedzialność odszkodowawcza związków zawodowych z tytułu naruszenia klauzuli pokoju społecznego
Wojciech Radkiewicz
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.1

Umowa o pracę na okres próbny w polskim Kodeksie pracy po nowelizacji
Łukasz Krysiński
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.2

Informacja o wysokości wynagrodzenia pracownika 
– tajemnica pracownika czy pracodawcy?
Kamila Płaczek
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.3

Odpowiedzialność pracownika za zagarnięcie mienia pracodawcy
Ryszard Sadlik
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.4

Zwrot przez pracownika nienależnie wypłaconego wynagrodzenia
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.5

Wypowiedzenie umowy o pracę nauczycielowi akademickiemu
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.6

Związanie sądu granicami żądania pozwu w sprawach z zakresu prawa pracy
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.7

Podstawy do odrzucenia skargi kasacyjnej
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.8

Objęcie pracownika właściwym systemem zabezpieczeń społecznych
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.9

Wstąpienie w prawa i obowiązki wynikające z umów o pracę
Ewa Skibińska
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.10

Ochrona pracowników na wypadek niewypłacalności pracodawcy
Ewa Skibińska
DOI: 10.32027/MOPR.18.11.11
Archiwum Monitor Prawa Pracy
Aktualny numer: 2/2023
Liczba tekstów: 2480
Zamów
 

Prenumerata

Moduł tematyczny