Celem niniejszego opracowania jest określenie skutków prawnych powstałych w wyniku przejścia zakładu pracy na innego pracodawcę w zakresie obowiązywania klauzuli konkurencyjnej, z uwzględnieniem formy...

Pandemia COVID-19 i środki podejmowane w celu zapobieżenia tej chorobie spowodowały zamrożenie całych gałęzi gospodarki, co nie mogło nie mieć znaczenia dla kondycji gospodarki, zarówno w skali...

Pandemia koronawirusa bez względu na to, jak będzie długo trwała, jest sama w sobie zjawiskiem epizodycznym. Również przepisy wydane w celu przeciwdziałania jej skutkom, a zwłaszcza wielokrotnie...

Celem niniejszego opracowania jest analiza wybranych rozwiązań tworzonych z myślą o pracodawcach (przede wszystkim przedsiębiorcach), których dotknęły skutki kryzysu wywołanego pandemią COVID-19. ...

Wyrok TSUE z 17.11.2016 r., w sprawie Ruhrlandklinik¹, wydany na tle przepisów dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady 2008/104/WE z 19.11.2008 r. w sprawie pracy tymczasowej², w znacznej mierze...

Konsekwencją postępu technologicznego i globalizacji jest stosowanie na niespotykaną dotąd skalę nowych form i narzędzi pracy, w tym opartych na nowoczesnych technologiach i usługach e-łączności....

Celem artykułu jest wskazanie kluczowych wyzwań dla polskiego ustawodawcy w związku z koniecznością implementacji dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 z 23.10.2019 r. w sprawie...