Unijny dorobek prawny zawiera bogate regulacje związane z równouprawnieniem płci, rozumianym jako równouprawnienie kobiet i mężczyzn. Stosowne regulacje zawarto w Karcie praw podstawowych UE – art. 23...
Kierunek rozstrzygnięcia przyjęty przez SA w Szczecinie z 9.5.2018 r.1 nie budzi w ostateczności większych zastrzeżeń. Autor w swej glosie krytycznie odnosi się jednak do uzasadnienia zaprezentowanego...
Możliwość objęcia wspólników będących zarazem członkami zarządu spółek kapitałowych ubezpieczeniem społecznym wynikającym z umowy o pracę nawiązanej ze spółką wciąż budzi kontrowersje i spory z ZUS. W...
W niniejszym artykule podjęto próbę oceny wniosku o ustalenie uprawnienia do otrzymania świadectwa pracy, swoistej nowości wprowadzonej po raz pierwszy do polskiego ustawodawstwa. Autorka ocenia...
Wejście w życie rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.4.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego...
Unijny dorobek prawny zawiera bogate regulacje związane z równouprawnieniem płci, rozumianym jako równouprawnienie kobiet i mężczyzn. Stosowne regulacje zawarto w Karcie praw podstawowych UE – art. 23...
Pracodawca decydujący się na zmniejszenie stanu zatrudnienia z przyczyn niedotyczących pracowników powinien ustalić kryteria doboru pracowników, z którymi nastąpi rozwiązanie umowy o pracę. Zasady...
