Potrzeba dostosowania indywidualnych warunków zatrudnienia do nowej sytuacji powstałej w wyniku rozwiązania układu zbiorowego stanowi samoistne uzasadnienie wypowiedzenia zmieniającego. Wyrok SN z...

Uwagi wstępne Będąca przedmiotem niniejszej glosy uchwała SN z 14.2.2012 r.1 dotyczy kontrowersyjnego – zarówno na gruncie judykatury, jak i doktryny prawa pracy – zagadnienia, a mianowicie skutków...

Toczące się przeciwko pracownikowi postępowanie karne może mieć istotne znaczenie dla dalszego bytu jego stosunku pracy. Dlatego też warto zwrócić uwagę na obowiązujące w tym zakresie regulacje. ...

W materii prawa pracy nie poświęcono zasadniczo odrębnych regulacji odnoszących się do samego pojęcia zgromadzenia pracowniczego, niemniej ustawa z 23.5.1991 r. o rozwiązywaniu sporów zbiorowych1 w...

W niniejszym opracowaniu autor poddaje szczegółowej analizie przepisy odnoszące się do regulowania kwestii wynagrodzeń piastunów organów upadłego, w tym ze stosunku pracy, na czas trwania postępowania...

Od 17.6.2013 r. obowiązują nowe uregulowania prawne związane z rodzicielstwem pracownika, a w szczególności urlop rodzicielski. Niniejszy artykuł jest próbą analizy – zarówno bardziej teoretycznej,...

Poniższy artykuł stanowi próbę przedstawienia zagadnienia akcji protestacyjnych o zabarwieniu politycznym. Zaprezentowany zostanie rys historyczny tego zjawiska, jego komparatystyka oraz kryteria...