Przepisy Kodeksu pracy nie wskazują na możliwość jednostronnego zawieszenia pracownika w obowiązkach. Niniejszy problem pojawił się już kilkukrotnie w orzecznictwie SN² oraz wypowiedziach...

Celem niniejszego opracowania jest weryfikacja, czy zgodne z prawem jest często spotykane w praktyce zobowiązywanie pracownika do informowania pracodawcy o zamiarze wykonywania dodatkowego...

W opracowaniu autor porusza kwestie związane z przyczynieniem się pracownika do wypadku przy pracy. Jak dotąd polski ustawodawca nie ustanowił w Kodeksie pracy żadnej normy ogólnej dotyczącej...

Celem niniejszego opracowania jest analiza obowiązujących przepisów w kontekście dopuszczalności badania trzeźwości pracowników. Kwestia ta ma bardzo duże znaczenie praktyczne. Breath test...

Celem opracowania jest przedstawienie zagadnienia zakazu posiadania udziałów i akcji w konkurencyjnej spółce kapitałowej jako przedmiotu umowy o zakazie konkurencji w ujęciu art. 101¹ § 1 lub 101² § 1...

Celem niniejszego opracowania jest wykazanie, że z uwagi na odmienny charakter ochrony prawnej pracownika w związku z korzystaniem przez pracodawcę z opartych na ustawie kompetencji władczych do...

Celem niniejszego opracowania jest analiza zjawiska krytyki pracodawcy na gruncie obowiązujących regulacji indywidulanego prawa pracy w zakresie jej dopuszczalnych granic przez zatrudnianych...