Unijny dorobek prawny zawiera bogate regulacje związane z równouprawnieniem płci, rozumianym jako równouprawnienie kobiet i mężczyzn. Stosowne regulacje zawarto w Karcie praw podstawowych UE – art. 23...
Pracodawca decydujący się na zmniejszenie stanu zatrudnienia z przyczyn niedotyczących pracowników powinien ustalić kryteria doboru pracowników, z którymi nastąpi rozwiązanie umowy o pracę. Zasady...
Celem niniejszego opracowania jest wskazanie najważniejszych problemów, które pojawiły się w trakcie funkcjonowania w obrocie prawnym profilowania pomocy na podstawie ustawy z 20.4.2004 r. o promocji...
Celem niniejszego opracowania jest zaprezentowanie ostatniej nowelizacji do Kodeksu pracy dotyczącej dyskryminacji oraz mobbingu. Autorzy podejmują próbę udzielenia odpowiedzi na pytanie o kierunek...
2020 r. to czas zmian w polskim systemie emerytalnym. Największą z nich, jeżeli chodzi o dodatkowe, dobrowolne oszczędzanie, jest wprowadzenie Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK), co od 1.1.2020...
Zakład Ubezpieczeń Społecznych może żądać od osoby, która pobrała nienależne jej świadczenie z ubezpieczeń społecznych, zwrotu tego świadczenia na zasadach określonych w przepisach ustawy z 13.10.1998...
Niniejszy artykuł analizuje dopuszczalność wydania zaświadczenia A1 w związku z wykonywaniem pracy za granicą na podstawie przepisów o podróży służbowej. Konieczne w rezultacie staje się podjęcie...
