Pracodawca jest obowiązany, chyba że nie może
Schematem ujętym w tytule posługiwał się ustawodawca w jednym z kodeksowych przepisów o uprawnieniach związanych z rodzicielstwem.
Schematem ujętym w tytule posługiwał się ustawodawca w jednym z kodeksowych przepisów o uprawnieniach związanych z rodzicielstwem.
Pracodawcy posiadający w swoim zakładzie organizacje związkowe są zobowiązani do wykonywania wielu obowiązków wynikających z ustaw i orzecznictwa sądowego.
Publikacja ustawy z 10.5.2018 r. o ochronie danych osobowych1 wyprzedziła jej wejście w życie o kilkanaście godzin. Noc z 24 na 25 maja można było więc spokojnie poświęcić na jej wdrożenie. Szczególna...
Zgodnie z art. 9 ustawy z 13.3.2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, w razie ponownego zatrudniania pracowników w tej...
Dwie niedziele wolne dla pracujących w weekendy | Pracownicze Plany Kapitałowe – najnowsze zmiany w projekcie ustawy | Zmiany dla kierowników i pracowników dyżurujących | Zmiany do katalogu informacji...
Monitoring w Kodeksie pracy | Pozyskiwanie informacji o niekaralności | Pracownicze Programy Emerytalne | Zmiany w czasie pracy rodziców | Zmiany w przepisach o związkach zawodowych
Jak wynika z orzeczenia SN, przepisy prawa pracy nie regulowały dotychczas i nie regulują nadal sposobu ustalania wynagrodzenia przysługującego pracownikowi zwolnionemu z obowiązku świadczenia pracy w...