Prawo pracownika do prywatności w miejscu pracy
Przedmiotem glosowanego wyroku NSA z 13.2.2014 r. (I OSK 2436/12, Legalis) jest spór, jaki powstał pomiędzy Spółką A. a jej pracownikiem, Panem D.R., w związku z niezgodnym z prawem przetwarzaniem...
Przedmiotem glosowanego wyroku NSA z 13.2.2014 r. (I OSK 2436/12, Legalis) jest spór, jaki powstał pomiędzy Spółką A. a jej pracownikiem, Panem D.R., w związku z niezgodnym z prawem przetwarzaniem...
Pojęcie danych osobowych jest zdefiniowane w ustawie o ochronie danych osobowych. Pierwotnie za dane osobowe uważano „każdą informację dotyczącą osoby fizycznej, pozwalającą na określenie tożsamości...
W każdej jednostce organizacyjnej, w której zgromadzone są dane osobowe, wykorzystuje się je do bieżącej działalności operacyjnej tej jednostki. Użytkownicy mający dostęp do danych osobowych często...
Celem używania technik biometrycznych w administracji publicznej oraz w obrocie gospodarczym jest możliwość automatycznego rozpoznania danej osoby, a więc weryfikacja jej tożsamości. Biometrii używa...
W praktyce często występuje problem prawnej możliwości stosowania przez pracodawcę szeroko rozumianego monitoringu pracowników, w szczególności przy wykorzystaniu nowoczesnych technologii, przykładowo...
Obowiązujące od 1.1.2015 r. znowelizowane przepisy ustawy z 29.8.1997 r. o ochronie danych osobowych1 dotyczące administratorów bezpieczeństwa w sposób radykalny zmieniły pozycję prawną i obowiązki...
Nowelizacja ustawy z 29.8.1997 r. o ochronie danych osobowych dokonana ustawą z 7.11.2014 r. o ułatwieniu wykonywania działalności gospodarczej zmieniła regulacje odnoszące się do administratora...